各部门、单位：

 根据工作需要，经公司党委会研究决定，面向社会及公司内部公开招聘产业部门部分中层干部。现将有关事项通知如下：

一、   招聘岗位及人数

1.特钢技术产业部部长助理1人；

2.钛合金技术产业部部长助理1人；

3.铸造材料技术产业部部长助理1人；

4.新技术研究中心主任助理1人；

5.检测中心主任助理1人；

6.沈阳中铸生产力促进中心有限公司总经理助理1人。

二、招聘方式

面向社会及公司内部公开招聘。

三、报名资格条件

（一）基本条件

1.具有较高的政治素质，自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，旗帜鲜明讲政治，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决执行党和国家的方针政策，坚持国有企业的社会主义方向，坚持全心全意依靠职工群众办企业，严格执行民主集中制原则，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，对党忠诚老实，坚决维护党中央权威和集中统一领导，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；

2.具有强烈的创新意识和创新自信，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，市场感觉敏锐，善于捕捉商机、防控风险，持续推进企业产品创新、技术创新、商业模式创新、管理创新、制度创新、文化创新，不断提高企业核心竞争力；

3.具有较强的治企能力，善于把握市场经济规律和企业发展规律，掌握宏观经济形势和国家政策法规，有国际视野、战略思维、全局观念，有专业思维、专业素养、专业方法，懂经营、会管理、善决策，注重团结协作，善于组织协调，能够调动各方面积极性；

4.具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，自觉践行“三严三实”，认真贯彻中央八项规定精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，坚决反对特权思想和特权现象，谨慎用权，公私分明，诚实守信，依法经营，严守底线，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，作风形象和职业信誉好；

5.坚持把建设具有全球竞争力的世界一流企业作为职业追求，树立正确的业绩观，坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，坚持创新驱动、转型升级、提质增效，正确处理当期效益与长远发展的关系，勇担当，善作为，勤奋敬业，真抓实干，推动企业高质量发展，忠实履行企业的经济责任、政治责任和社会责任，工作业绩突出；

6.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质；

7.具有组织纪律观念，忠诚于企业。

（二）其他

报名者除应具备上述基本条件以外，应当符合岗位说明书（见附件1）中所列出的任职资格及其他岗位要求。

工作和任职经历计算截止时间为2022年1月31日。

四、公开招聘程序及试用期规定

根据公开招聘的原则，按照报名、资格审查、答辩、考核组考核评价、组织考察/背景调查、公司党委会研究决定、公示、聘任的流程进行。

上岗人员实行试用期，试用期一年。试用期满后，对上岗人员进行全面考察，胜任本职工作的，正式任职；不胜任本职工作的，解除聘用。

五、时间安排及报名要求

    （一）时间安排

报名、资格审查：2月25日~3月6日

答辩、考核组考核评价：3月7～9日

组织考察/背景调查：3月10～13日

公司党委会研究决定：3月15日

公示：3月16 ~22日

聘任。

（二）报名材料及要求

1.公司内部职工报名：请报名者下载《公开招聘报名表》（见附件2），填写完毕后，以电子邮件方式发送至王猛Lotus信箱，并将纸质版送至综合办公室人事教育处；

2.社会人员报名：请至沈阳铸造研究所有限公司官网(www.chinasrif.com）“通知公告”栏目下载《公开招聘报名表》公开招聘报名表.doc  ，并提供资质证明材料扫描件，包括且不限于：身份证、学历学位证、专业资格证书、获奖证书等，上述材料以电子邮件方式发送wangm@chinasrif.com邮箱，邮件标注：“应聘岗位+姓名+毕业院校”。

联系人及电话：王猛 02425852311-390

附件：1. 岗位说明书

2. 公开招聘报名表

综合办公室人事教育处

2022年2月24日 

附件1：

岗位说明书

附件2：

公开招聘报名表（仅限公司外部报名使用）